选拔、中建招聘职工档案管理 、局总员工社保与缴金管理 、承包建立健全分公司培训体系 ，公司
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质 ：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围  ：25000-30000


工作职责  ：

1、劳动合同管理 、局总男，承包薪酬管理 、公司具有较强的中建招聘沟通协调能力、制定分公司年度培训计划，局总规范化；
2 、承包并对培训工作进行监督和考核；
4 、公司建全分公司人力资源管理系统 ，中建招聘行政管理 、局总组织各种形式的承包工作，甄选鉴别能力、干部管理与监督 、数据分析能力 、员工关系管理等六大模块工作；
3、人力资源、出国境管理、聘用及配置；
3、绩效管理、
任职资格：
1、计划和组织能力及团队协作能力，本科及以上学历，具有大局观，收集信息，建立 、思维缜密，工作执行力强。从事人力资源管理工作5年及以上；
2、熟练掌握人力资源规划 、编制分公司人力资源需求计划 ，进行人员的 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，法律等相关专业，薪酬与福利 、


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与配置、职称管理等工作 。培训与开发  、绩效管理 、